Хүнийг хэрхэн удирдах вэ: хамгийн сайн аргууд

Агуулгын хүснэгт:

Хүнийг хэрхэн удирдах вэ: хамгийн сайн аргууд
Хүнийг хэрхэн удирдах вэ: хамгийн сайн аргууд

Видео: Хүнийг хэрхэн удирдах вэ: хамгийн сайн аргууд

Видео: Хүнийг хэрхэн удирдах вэ: хамгийн сайн аргууд
Видео: Манифест хийх хамгийн үр дүнтэй арга | shvlam.arts 2024, Арваннэгдүгээр
Anonim
хүнийг яаж удирдах вэ
хүнийг яаж удирдах вэ

Нийгэм заль мэхгүйгээр хийж чадахгүй. Эдгээр аргууд нь орхигдсон зүйлсийг даван туулах, бусдын энэ эсвэл бусад зан үйлийн шалтгааныг тодорхойлоход тусалдаг. Хүнийг яаж удирдах вэ? Би энэ талаар доор ярих болно.

Хууралт хийх зарчим ба сэтгэл зүй

Дараалал

Хэрэв та хүнийг хэрхэн яаж залах талаар бодож байгаа бол энэ зарчим танд туслах болно. Хүн бүр дэг журам, тууштай байхыг хичээдэг. Энэ мэдлэг дээр үндэслэн хүмүүст маш хүчтэй нөлөөлж, нөлөөлөх боломжтой. Хэрэв хүн тогтворгүй бол түүний эргэн тойронд байгаа хүмүүс түүнийг хөнгөн, салхитай, сандарсан гэж үздэг. Гэхдээ тууштай хүмүүс бусдад шийдэмгий, үндэслэлтэй мэт санагддаг. Энэ арга нь бусдыг хянах хүсэлтэй хүмүүст тохиромжтой. Тууштай байх нь чухал хүчин зүйл гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй. Хэрэв хүн ямар нэгэн зүйл хийнэ гэж амласан бол итгэлийг зөвтгөхийн тулд чадах бүхнээ хийх болно.

Хүнийг хэрхэн удирдах жишээ

Танд бага хэмжээний мөнгө хэрэгтэй. Та найзаа зээлэхээр залгаж байна. Хэрэв та тэр даруй "Сайн уу, та таван мянга зээлж чадах уу" гэж хэлвэл сөрөг байх магадлалтайхариу их байна. Гэхдээ хэрэв та дараах харилцан яриаг хийвэл тэд чамаас мөнгө зээлэх болно. Тэгэхээр яаж зөв асуух вэ:

- Сайн байна уу, сайн уу? Бие чинь яаж байна даа? Шинэ юу байна?

Хариулт нь загвар байх магадлалтай:

- Сайн байна уу, зүгээр. Сайн байна уу?

Дараа нь та зээл хүсч болно:

- Тийм ээ, би асуудалтай байна - (ямар ч шалтгаанаар), надад мөнгө хэрэгтэй байна. Та туслах уу? Би сарын дараа буцааж өгнө.

Бүх зүйл сайхан байна гээд хүн татгалзахад хэцүү байх болно.

За, захидлаар баталгаажсан үүрэг хариуцлага үнэхээр ид шидтэй ажилладаг. Жишээлбэл, хэрэв гэрээг худалдан авагч өөрөө хийсэн бол бүх хүслийг үйлчлүүлэгч өөрөө бичдэг тул цуцлах эрсдэл хамгийн бага гэдгийг бүх бизнес эрхлэгчид мэддэг.

манипуляцийн сэтгэл зүй
манипуляцийн сэтгэл зүй

солилцоо

Хүмүүсийг хэрхэн удирдахыг мэддэг хүмүүс, энэ бол дуртай арга юм. Та шашныхантай нэг бус удаа ном "бэлэглэж" байгаад хандив гуйх үед таарч байсан байх. Эсвэл хивс цэвэрлэдэг пүүсүүдийн төлөөлөгчид барааны дээжийг өгдөг. Энэ бол үйл ажиллагааны харилцан үйлчлэлийн зарчим юм. Манипулятор чамаас ямар нэгэн зүйл хүсэх үед тэр эхлээд танд ямар нэгэн зүйл өгдөг. Үнэндээ энэ бол аймшигтай, аюултай техник юм. Үүнийг луйварчид, хулгайч нар, тэр байтугай гэр бүлийн амьдралд ч ашигладаг. Эрэгтэй хүн эмэгтэй хүнд маш их бэлэг өгдөг, халуун дулаан, энхрийлэл, тэр ч бас хариу өгдөг гэж бодъё. Тэд гэрлэж, хүүхэд төрж, дараа нь хавх хаагддаг. Залуу аав эхнэртээ юу, яаж хийхийг хатуу ширүүнээр хэлж эхэлдэг. Үүний зэрэгцээ тэрээр даруухан биш бөгөөд "Би чамд маш удаан хугацаанд хүч чадлаа өгсөн. Одоо чиний ээлж." Мэдээж ийм гэрлэлт сүйрнэ.

манипуляцийн сэтгэл зүй
манипуляцийн сэтгэл зүй

Хүнийг удирдах өөр аргууд

Бүгдээрээ, бас би

Энэ нунтаг маш хурдан зарагдаж байна гэсэн зарыг санаарай. Энэ бол манипуляци юм. Хүмүүс дийлэнхтэй ижил зүйлийг олж авах, ижил зүйлийг хийх хандлагатай байдаг. Логик нь энгийн - хэрэв тэд үүнийг хийвэл зөв.

За даа, Ася эгч ингэж хэлсэн шүү

Захиргааны сэтгэл зүйд тусалсан өөр нэг арга. Нийгэмд жинтэй хүмүүсийн эрх мэдлийг ашиглавал бусад нь "манлайлах" болно.

Чи надад таалагдаж байна

Энд гадаад төрхөөс их зүйл шалтгаална. Хэрэв хүн царайлаг бол өөр хүнээс хүссэн зүйлдээ хүрэхэд хэцүү биш байх болно.

Зөвлөмж болгож буй: