Хүмүүсийг далд удирдахад ашиглахгүй тийм сул тал гэж байхгүй. Айдас, итгэлгүй байдал, дутагдал, хэвшмэл ойлголт нь хүн бүрт байдаг. Мэдээжийн хэрэг, тэд ажиллаж, тэмцэх ёстой. Эцсийн эцэст тэд ихэнхдээ бүрэн дүүрэн амьдралд саад болж, ихэнхдээ бусдын гарт залилан мэхлэх хэрэгсэл болдог.
Та юу мэдэх хэрэгтэй
Захиргааны урлаг нь зөвхөн өөрийнхөө сул талыг мэдэхэд оршдоггүй. Үүнийг мэдэх нь маш чухал:
- Ямар ч ур чадвар эзэмшсэн байх шаардлагатай. Та залилангийн нэг онолыг удирдаж болохгүй, дадлага хийх шаардлагатай. Хүний ур чадвар хаанаас ч гардаггүй.
- Хүн бүр өөр өөрийн гэсэн сэтгэхүйтэй байдаг. Хэрэв зарим аргууд аль нэгэнд тохирсон бол нөгөөд нь ажиллах баталгаа байхгүй. Таны мэдлэг, ур чадварыг хүмүүст маш болгоомжтой ашиглах хэрэгтэй.
- Хүн тантай холбоотой байвал л та түүнд нөлөөлж чадна.
- Хүнийг ямар нэгэн зүйлд итгүүлэхээсээ өмнө түүний талаар дээд зэргээр олж мэдэх хэрэгтэй.мэдээллийн хэмжээ. Жишээлбэл, ажил, сурдаг газар болон хувийн чанар.
- Хүмүүсийг удирдахын тулд үгэндээ бүрэн итгэлтэй байх хэрэгтэй.
Хүний сул тал
Дэлхий дээрх бүх хүмүүс угаасаа төгс бус. Бидэнд дутуу дулимаг, хүний сул тал байдаг нь биднийг тайван амьдрахад маш их саад болдог. Та тэдэнтэй тулалдаж эхлэхээсээ өмнө тэднийг таньж мэдэх хэрэгтэй.
Гэхдээ харамсалтай нь хүмүүст өөрийгөө шүүмжлэх чанар ховор байдаг. Бараг бүх хүмүүст тэр бүх зүйлд зөв юм шиг санагддаг, бусад нь зүгээр л түүний эсрэг байдаг. Түүгээр ч зогсохгүй хүн өөрийн сул талуудтай удаан хугацаанд амьдарч байсан бөгөөд тэдгээр нь өөрийн "би" -ийн салшгүй үргэлжлэл гэж ойлгогдож эхэлсэн. Тиймээс тэднээс салах нь маш хэцүү.
Эмэгтэйчүүд сул талаа зөвтгөх хандлагатай байдаг. Тэд дэлгүүр хэсэх, гоо сайхны салонд их хэмжээний мөнгө зарцуулж болох ч үүнийгээ өөрийгөө хайрлах гэж нэрлэдэг.
Ихэнхдээ бидний сул тал биднийг доош чирж, хөгжиж дэвшихэд саад болдог. Үүнээс гадна тэд бидний эрүүл мэндэд сөргөөр нөлөөлж, маш их чөлөөт цаг зарцуулдаг.
Хүний сул тал нь ихэвчлэн гэр бүл, ажил, олон нийтийн газар гэх мэт зөрчилдөөний гол шалтгаан болдог. Эдгээрээс ангижрахын төлөө ажилласнаар хүн өөрийнхөө болон ойр дотны хүмүүсийн амьдралыг хөнгөвчлөх болно.
Шунал ба атаархал
Хүн болгонд сул тал бий. Түүнийг олоход маш амархан. Хүний хамгийн түгээмэл сул тал бол шунал, атаархал байж магадгүй юм. Мөн эдгээр чанаруудыг ихэвчлэн ашигладагхүмүүсийн далд удирдлага. Хамгийн бага хүчин чармайлтаар баяжих гэсэн няцаашгүй хүсэл нь казино, хөрөнгийн биржийн тоглогчдоос эхлээд хөзөр тоглодог хүмүүст хүртэл таалагддаг. Ялангуяа хуучин төсөвт машин унадаг хүн хэрхэн саятан болох талаар лекц уншдаг сургалтууд түгээмэл байдаг.
Банкны байгууллагууд ч гэсэн шунахайн үүднээс дахин зээл санал болгож хүмүүсийг залилан мэхлүүлдэг. Ихэнх сурталчилгаа энэ мэдрэмж дээр суурилдаг. Мөн ихэвчлэн баян, амжилттай харагдахыг хүсдэг хүмүүс огт хэрэггүй зүйлсийг худалдаж авдаг.
Атаархлыг ихэвчлэн шударга бус тэмцэлд ашигладаг бөгөөд илүү амжилтанд хүрсэн хүнийг өөрийнхөө сайн зүйлд буруутгадаг. Хэрэв найз нь үнэтэй машин авсан бол энэ нь түүний найз нөхөд, хөршүүдийнх нь атаархлыг төрүүлэх нь дамжиггүй.
Эр хүний айдас
Ямар нэг зүйлээс айх айдас нь хүнийг үхлээс хамгаалах зорилготой байгалийн үзэгдэл юм. Гэхдээ ихэнхдээ энэ мэдрэмж нь хүмүүсийг нууцаар удирдахад ашиглагддаг.
Өөрсдийнхөө айдсыг судалж, түүний шалтгааныг ойлгохыг оролдсон хүмүүс маш удаан хугацаанд хийж байна. Энэ мэдрэмж нь хүнийг нууц хяналтанд оруулахад ихэвчлэн ашиглагддаг. Мэдээжийн хэрэг, бид өөрсдийгөө хамгаалахын тулд айдас хэрэгтэй. Гэхдээ та энэ мэдрэмж таныг удирдахыг зөвшөөрч болохгүй.
Зөвлөмж
Хүнд нөлөөлөх ямар аргууд байдаг вэ? Сэтгэл судлал нь саналыг хүмүүсийг удирдах хамгийн хүчирхэг хэрэгслийн нэг гэж үздэг. Алдарт плацебо эффект нь маш түгээмэл гэдгийг хүн бүр сайн мэддэг.ажилладаг. Жишээлбэл, өвчтөнд бичсэн эмийн оронд энгийн соосог өгдөг бөгөөд ийм эм нь түүнийг эдгээнэ гэдэгт итгэлтэй байдаг. Үнэхээр ийм “эмчилгээ” олон хүнд тусалдаг!
Бараг бүх хүмүүс санал хүсэлтэд өртөмтгий байдаг, гэхдээ янз бүрийн хэмжээгээр. Хамгийн их санал болгож буй зүйл бол хүүхэд, өндөр настан, өөртөө итгэлгүй хүмүүс юм. Эмэгтэйчvvд эрэгтэйчvvдээс илvv санал болголтод мэдрэмтгий байдгийг тэмдэглэх нь зvйтэй. Боловсролтой хүмүүс өөрсдийнхөө шалтгаан, улмаар шууд аргумент, нотолгоонд илүү итгэх хандлагатай байдаг тул боловсрол нь энэ мэдрэмжийг бууруулдаг.
Судалгаанаас үзэхэд өрсөлдөгчдөө ялалтаа баталгаажуулсан хүн үнэхээр ялагч болдог нь тогтоогдсон.
Хүний ялангуяа сул тал нь стресст орсон үед илэрдэг. Тиймээс ихэвчлэн санал болгох чадвар нь илбэчин, мэргэ төлөгчдийн орлогын маш сайн эх үүсвэр болдог.
Хоол
Хүн хоолгүй бол удаан тэсэхгүй. Хоолыг хүмүүсийг шунаж, дараа нь олон төрлийн хоолны дэглэмд оруулахад ашигладаг.
Хоол нь хүн төрөлхтнийг ил болон илт хяналтанд байлгах олон арга замыг илэрхийлдэг. Орчин үеийн үйлдвэрлэгчдийн үйлдвэрлэдэг олон бүтээгдэхүүний аюулыг хүмүүс мартдаг. Ер нь хоол хүнс нь хүнийг удирдаж эхэлдэг. Заримдаа хүмүүс түүний барьцаанд орох хандлагатай байдаг.
Тачаал
Хүний сул талыг хэрхэн олох вэ? Нөхөн үржихүйн зөн совин нь байгалиас заяасан байдаг гэсэн нотолгоог сэтгэл судлал дэмждэг. ГэхдээХүмүүсийн оюуны болон нийгмийн түвшинд урт хугацааны хөгжил нь хүн төрөлхтөн ёс суртахууны зан үйлийн шалгуурыг олж авахад хүргэсэн. Уламжлал, гэр бүлээ нэгдүгээрт тавих нь эрүүл нийгэмд угаасаа байдаг.
Сүүлийн үед хүсэл тачаал нь хүнийг удирдахын тулд маш их хэрэглэгддэг болсон. Хүний ийм сул тал нь хүний биед суурилсан бараа бүтээгдэхүүн, хөгжим, кино үйлдвэрлэх бизнесийг хөгжүүлэхэд маш их тусалдаг.
Хүсэл тачаал нь аливаа хүнийг тулгамдсан асуудал, асуудлаас сатааруулж чадна. Тиймээс манипуляторууд үүнийг ихэвчлэн ашигладаг.
Хайр, халамж, эрүүл харилцаатай гэр бүл таны зорилго, зорилтод хүрэх бат бөх суурийг бүрдүүлдэг.
Нөлөөллийн аргууд
Хүмүүсийн сул тал нь ажил, гэр бүл, нийгмийн үйл ажиллагаа зэрэг бүхий л салбарт хүний зорилгод хүрэхийг ихээхэн хялбаршуулдаг. Нөлөөллийн үндсэн аргууд нь дараах байдалтай байна:
- Хүнийг сонирхох чадвар. Үүнийг хийхийн тулд танд гайхалтай ур чадвар байх шаардлагагүй. Хамгийн гол нь ярилцагчийг итгүүлэх эсвэл хариуд нь ямар нэгэн зүйл санал болгох явдал юм. Хүсэл эрмэлзэл нь хүнийг шаардлагатай үйлдлүүдийг хийхэд хангалттай хүчтэй байх ёстой. Хүүхдүүдийн нөхцөл байдлыг анхаарч үзээрэй: "Та өрөөгөө цэвэрлэе, би чамд чихэр өгье." Тиймээс урам зориг нь насанд хүрэгчдэд ч нөлөөлдөг боловч харилцан ашигтай санал нь илүү ноцтой байх ёстой. Энэ нь урамшуулал, урамшуулал эсвэл нэмэлт амралтын өдөр байж болно.
- Заль мэх бол арга юмхяналтанд байгаа хүнийг эвгүй байдалд оруулдаг заль мэх. Энэ аргыг маргаан, хэлэлцүүлэгт ихэвчлэн ашигладаг.
- Стресс. Луйварчид энэ төрийг зорилгодоо хүрэхийн тулд ашигладаг. Энэ бол нэмэлт ур чадварыг хөгжүүлэх шаардлагагүй нэлээд энгийн арга юм. Стресс, айдас, сэтгэлийн хямралд орсон хүн бусдын нөлөө, саналд амархан ордог нь үнэн.
- Хэвшмэл ойлголтоор нөлөөлөх. Ихэнхдээ хүний оюун санаанд шингэсэн дүр төрх, уламжлал, шашин шүтлэг зэрэг нь тоглодог.
Дээр дурдсан аргууд нь маш олон янз байдаг. Тэдгээрийг гэр бүлийн харилцаа, ажил дээрээ аль алинд нь хэрэглэж болно. Хүмүүсийг удирдах нь өнөө үед хэрэгтэй ур чадвар гэж тооцогддог. Зарим нь ухамсаргүйгээр манипуляци хийх хандлагатай байдаг. Техникийг бөөнөөр нь хэрэглэх нь маш эрсдэлтэй. Хяналтанд байгаа хүмүүсийн ихэнх нь ижил даралттай эсвэл дор хаяж ижил төстэй байвал үүнийг хийхийг зөвлөж байна.
